Contexte du recrutement et définition de poste :

Contexte

Dans le contexte de raréfaction de la ressource en eau, le Parc du Luberon accompagne les acteurs du territoire pour maitriser leur consommation d’eau et réaliser des économies d’eau au sein de leur établissement. Actuellement, un service accompagne techniquement les collectivités dans leur suivi de consommation (https ://www.parcduluberon.fr/nos-actions/transition-energetique/moins-consommer-denergie/sedel/) , réalise des diagnostics techniques sur les points de puisage, puis  propose et suit la mise en œuvre de solution de réduction de la consommation d’eau. Jusqu’à 40% d’économie potentiels ont été estimé sur des communes !

L’eau est précieuse en Luberon surtout l’été en période de basse eau. C’est paradoxalement la période de plus grosse fréquentation touristique du territoire.

En parallèle dans le cadre de la démarche « économisons l’eau », le Parc travaille aussi avec l’Office du Tourisme du Pays d’Apt et des hébergeurs touristiques, pour engager des démarches d’économie d’eau. Nous relevons une attente d’accompagnement technique de la part des hébergeurs qui ont peu de temps en saison pour suivre cela. Ce projet de stage s’inscrit dans une première étape d’accompagnement auprès d’un groupe d’hébergeurs motivés

Description de la mission

Le-la stagiaire s’intègrera à l’équipe de technicien·nes et réalisera des suivis de terrain.

• Réaliser un suivi de consommation hebdomadaire des stades de deux communes et aider à mise en place d’une gestion plus économe en eau de l’arrosage.

Des hébergeurs touristiques sont inscrits dans une démarche d’économie d’eau pour leur établissement. L’objectif est de les accompagner dans leur démarche et tester du matériel hydro-économe.  

Les activités réalisés par le-la stagiaire seront les suivantes :

Réaliser des audits de consommation d’eau dans les hébergements tout au long de la saison estivale :

• diagnostic des infrastructures
• suivi des consommations tout l’été en corrélation avec suivi de la fréquentation,
• accompagner les structures pour faire de la sensibilisation de la clientèle avec test de matériel hydro-économe
• réaliser un compte rendu du suivi ainsi qu’une priorisation d’action d’amélioration

Compléter un référentiel d’équipements hydroéconomes en faisant des recherches d’équipement hydro-économe et de professionnels (devis )

Conditions

Durée : 2 mois

Dates souhaitées : 15 juin-15 aout (2mois)

Lieu : poste basé à Apt (Vaucluse)

Indemnités : non rémunéré

Permis B : OUI

Horaires : 35h 

Risques éventuels : aucun

Possibilité d’hébergement : oui (château de l’environnement, Buoux)

Ordinateur : ordinateur personnel si possible

Contact

Envoyer lettre de motivation + CV à : Magali JAMEUX

Mail : recrutement@parcduluberon.fr

Téléphone :06.14.41.41.42

Profil recherché :

Profil

BTS GMeau ou métier des eaux, Licence 3 ou 2 -ème année école d’ingénieur généraliste, gestion de l’eau, ENGESS, Polytech…

Niveau d’études

Bac+3, besoin d’être assez à l’aise avec le contact humain et autonome