Contexte du recrutement et définition de poste :

CONTEXTE DU RECRUTEMENT ET DESCRIPTION DU POSTE

L'association des Naturalistes de Mayotte existe depuis 1999 et a pour principal objectif de faire connaître, étudier et protéger le patrimoine naturel et culturel de l'île de Mayotte. À travers ses actions de sensibilisation, d'éducation à l'environnement, d'accompagnement des acteurs du territoire et d'amélioration de la connaissance de la biodiversité, elle contribue à faire découvrir les richesses naturelles de l'île et les enjeux liés à leur préservation.

Dans un contexte où les enjeux environnementaux sont particulièrement forts à Mayotte, la communication joue un rôle essentiel pour faire connaître les actions de l'association, mobiliser les publics et donner envie d'agir pour la biodiversité. L'association recrute un·e chargé·e de communication confirmé·e, véritable ambassadeur·rice de ses actions, de ses projets, de ses expertises et de ses valeurs.

Le cœur du poste porte sur la communication externe, les relations presse et la communication digitale. La présence sur le terrain et la communication interne viennent compléter ces missions. Il/elle travaille en binôme avec un·e apprenti·e en master de communication, placé·e sous sa responsabilité.

MISSIONS

Sous la responsabilité de la directrice de l'association, la/le chargé·e de communication :

COORDINATION ET ENCADREMENT

• Recueille les informations auprès des chargé·es de mission et de projet et les accompagne dans la valorisation de leurs actions, notamment au regard des obligations de communication envers les financeurs
• Encadre l'apprenti·e en master de communication en tant que maître d'apprentissage : répartition et suivi de ses missions, accompagnement dans sa montée en compétences, lien avec son école

COMMUNICATION EXTERNE

• Participe à la définition de la stratégie et du plan de communication de l'association et à leur mise en œuvre
• Valorise les projets, actions, événements et résultats des Naturalistes de Mayotte
• Développe la visibilité et la notoriété de l'association auprès du grand public, des partenaires et des acteurs du territoire
• Conçoit des supports adaptés aux différents publics : articles, communiqués, newsletters, affiches, présentations, contenus web
• Veille à la cohérence de l'image et du discours de l'association sur l'ensemble des supports
• Participe à la communication de crise et à la gestion des sujets sensibles, en lien avec la direction et la présidence
• Veille au respect des obligations de publicité des financeurs et partenaires (FEDER, Interreg, DEAL, OFB, collectivités) sur l'ensemble des supports et actions
• Contribue à la valorisation des résultats de l'association dans les rapports d'activité et les bilans destinés aux partenaires

Les prises de parole publiques et les communications portant sur des sujets sensibles sont validées par la direction et la présidence, qui désignent les porte-parole de l'association.

RELATIONS PRESSE

• Développe et entretient un réseau de journalistes et de médias locaux et nationaux
• Identifie les opportunités de médiatisation des projets et actualités de l'association
• Rédige et diffuse les communiqués et dossiers de presse
• Prépare les interviews des membres de l'association
• Répond aux sollicitations des journalistes et facilite leur mise en relation avec les personnes ressources de l'association
• Assure la veille médiatique, suit les retombées presse et tient à jour la revue de presse

COMMUNICATION DIGITALE

• Définit la ligne éditoriale et le calendrier de publication des réseaux sociaux de l'association
• Pilote la production de contenus pour les réseaux sociaux (textes, photos, vidéos, reels, infographies), réalisée avec l'apprenti·e, et y contribue directement
• Développe des formats de vulgarisation des enjeux environnementaux pour les différents publics
• Pilote la refonte du site internet de l'association, le cas échéant avec un prestataire, puis en assure la mise à jour et l'animation
• Conçoit et diffuse les newsletters
• Organise la photothèque et la vidéothèque, et veille au respect du droit à l'image
• Analyse les statistiques des supports digitaux et fait évoluer les pratiques

PRÉSENCE SUR LE TERRAIN

• Participe ponctuellement aux sorties, animations et événements de sensibilisation
• Va à la rencontre des équipes et des publics lors d'événements
• Réalise des reportages et interviews sur le terrain

COMMUNICATION INTERNE

• Facilite la circulation de l'information entre les équipes, les projets et les différents sites
• Valorise les projets et initiatives internes
• Contribue à l'animation de la vie associative et à l'organisation des temps forts internes (réunions, séminaires, journées d'équipe)

CONDITIONS D'EMPLOI

• Temps complet / 35 heures hebdomadaires
• CDD de 12 mois
• Poste basé à Dembéni et Mamoudzou, avec déplacements réguliers sur le terrain
• Travail au bureau et sur le terrain ; travail possible en soirée et le week-end selon les actions et événements
• Possibilité d'un jour de télétravail par semaine
• Rémunération : entre 2 000 € et 2 300 € net, selon expérience
• Prise de poste : début janvier 2027

CONTACT

Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à Michel Charpentier (Président, naturalistes.mayotte@wanadoo.fr) et Yannick Guennou (Directrice, direction@naturmay.org), avec pour objet « Candidature – Chargé·e de communication ».

Date limite de dépôt des candidatures : 22 novembre 2026

Profil recherché :

FORMATION ET PRÉREQUIS

• Formation supérieure en communication, journalisme, médias, marketing digital ou domaine équivalent
• Maîtrise des outils bureautiques et des principaux outils de communication digitale
• Permis B exigé

CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES OPÉRATIONNELLES

• Très bonnes capacités rédactionnelles et orthographiques
• Bonne maîtrise des réseaux sociaux et de leurs codes
• Maîtrise d'outils de création graphique et de montage (Canva, suite Adobe, CapCut ou équivalent)
• Capacité à vulgariser des sujets scientifiques ou techniques

EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE ET ASSOCIATIVE

• Expérience professionnelle de 3 ans minimum en communication, dont une part significative en relations presse
• Expérience en communication associative, environnementale ou institutionnelle appréciée
• Expérience d'encadrement ou de tutorat (stagiaire, alternant·e) appréciée

SAVOIR-FAIRE

• Capacité à s'organiser et à mener plusieurs projets en parallèle
• Capacité à travailler en autonomie tout en collaborant avec des équipes pluridisciplinaires
• Capacité à interagir avec des interlocuteurs variés (journalistes, élus, partenaires, financeurs, grand public)

SAVOIR-ÊTRE

• Réel intérêt pour la biodiversité et les enjeux environnementaux
• Créativité, curiosité et force de proposition
• Dynamisme et aisance sur le terrain
• Aisance relationnelle et goût pour le travail en milieu associatif

ATOUTS APPRÉCIÉS

• Connaissance du contexte, du territoire et des enjeux environnementaux de Mayotte
• Compétences en photographie et vidéo
• Expérience en animation ou en médiation scientifique ou environnementale