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Chef.fe de projet eaux souterraines H/F #130002


Date de parution : 07-10-2026

Annonceur AGENCE DE L'EAU LOIRE BRETAGNE
Contrat CDI
Secteur Eau / Assainissement
Localisation Loiret
Fonction(s) Études / Projets / Développement
Formation Au moins BAC+5

Contexte du recrutement et définition de poste :

POSTE :
Poste ouvert aux fonctionnaires et contractuels (poste en CDI)
Catégorie du poste : Catégorie A (Fonction publique) - Catégorie 1 agences de l'eau (cadre)

Emploi-type de rattachement : Chargé.e d'interventions
Date prévisionnelle de prise de poste : à partir du 01/12/2026 
Lieu du poste : Orléans (45)

 

MISSIONS et ACTIVITES :
Au sein du service Evaluation vous  :
- assurer la mise en œuvre de la directive cadre sur l'eau pour l'évaluation de l'état des masses d'eau, le risque et l'état des lieux pour les masses d'eau souterraines.
- participer à l’élaboration du SDAGE et du programme de mesures associé sur sa thématique et sa déclinaison dans le programme d’intervention.
- effectuer et organiser la communication sur les projets conduits et les résultats acquis.

Vous aurez un rôle central sur la connaissance de l'état des eaux souterraines.  


Activités principales :

Pilotage des projets et mise en œuvre de la Directive Cadre sur l'Eau

  • Produire de l’information sur l’état des eaux, réaliser des études et développer des projets dans le cadre de la mise en œuvre de la directive cadre sur l’eau (DCE) et de la connaissance des eaux souterraines. Est le référent qualité eaux souterraines pour l’agence de l’eau,
  • Piloter plusieurs projets stratégiques/complexes et en assurer le bon déroulement (exemples : conception du programme de surveillance de la qualité des eaux souterraines, caractérisation des masses d'eau, évaluation de la qualité et de l'état des masses d'eau, aide contrats territoriaux...),
  • Participer aux travaux de définition des objectifs d’état des masses d’eau et des actions du programme de mesures DCE,

Coordination, animation et représentation

  • Coordonner la mise en œuvre des projets et animer une équipe de projet transversale sur les eaux souterraines en lien avec les travaux nationaux sur la directive cadre sur l'eau,
  • Animer le groupe « eaux souterraines » des partenaires du bassin,
  • Représenter l'agence de l’eau au groupe national Directive cadre sur l'eau - eaux souterraines (DCE-ESO). Suivre et participer à la mise en place du système d'évaluation de la qualité des eaux et aux évolutions des règles d'évaluation,

Expertise technique et appui

  • Apporter un appui aux autres chefs de projet de la direction sur la thématique des eaux souterraines.
  • Apporter un appui technique à l'équipe en charge de la gestion des marchés de réseaux de mesures de la qualité des eaux souterraines, participer à la validation et à la qualification des données des marchés « réseaux » du programme de surveillance du bassin.
  • Apporter un appui technique à la direction des politiques d'intervention, aux délégations de l'agence et aux différents partenaires de l'agence dans son domaine de compétence.
  • Participer à la mise à jour des référentiels « eaux souterraines ».

Définition des politiques et gestion des prestations

  • Participer à la définition de la politique de l'agence (programme de l'agence) dans son domaine de compétence.
  • Analyser et définir les besoins de prestations (internes et marchés publics), dans le cadre de la mise en œuvre des instructions nationales et des enjeux du bassin ; gérer les prestations (passation des marchés et encadrement des prestataires).

 

Interlocuteurs privilégiés :
Internes :
 Direction de l’évaluation et de la planification, Direction des politiques d’intervention et délégations régionales.
Externes : Ministère, Services de l’Etat, OFB, BRGM, prestataires de service, collectivités locales …

Profil recherché :

POSTE :
Poste ouvert aux fonctionnaires et contractuels (poste en CDI)
Catégorie du poste : Catégorie A (Fonction publique) - Catégorie 1 agences de l'eau (cadre)

Emploi-type de rattachement : Chargé.e d'interventions
Date prévisionnelle de prise de poste : à partir du 01/12/2026 
Lieu du poste : Orléans (45)

 

MISSIONS et ACTIVITES :
Au sein du service Evaluation vous  :
- assurer la mise en œuvre de la directive cadre sur l'eau pour l'évaluation de l'état des masses d'eau, le risque et l'état des lieux pour les masses d'eau souterraines.
- participer à l’élaboration du SDAGE et du programme de mesures associé sur sa thématique et sa déclinaison dans le programme d’intervention.
- effectuer et organiser la communication sur les projets conduits et les résultats acquis.

Vous aurez un rôle central sur la connaissance de l'état des eaux souterraines.  


Activités principales :

Pilotage des projets et mise en œuvre de la Directive Cadre sur l'Eau

  • Produire de l’information sur l’état des eaux, réaliser des études et développer des projets dans le cadre de la mise en œuvre de la directive cadre sur l’eau (DCE) et de la connaissance des eaux souterraines. Est le référent qualité eaux souterraines pour l’agence de l’eau,
  • Piloter plusieurs projets stratégiques/complexes et en assurer le bon déroulement (exemples : conception du programme de surveillance de la qualité des eaux souterraines, caractérisation des masses d'eau, évaluation de la qualité et de l'état des masses d'eau, aide contrats territoriaux...),
  • Participer aux travaux de définition des objectifs d’état des masses d’eau et des actions du programme de mesures DCE,

Coordination, animation et représentation

  • Coordonner la mise en œuvre des projets et animer une équipe de projet transversale sur les eaux souterraines en lien avec les travaux nationaux sur la directive cadre sur l'eau,
  • Animer le groupe « eaux souterraines » des partenaires du bassin,
  • Représenter l'agence de l’eau au groupe national Directive cadre sur l'eau - eaux souterraines (DCE-ESO). Suivre et participer à la mise en place du système d'évaluation de la qualité des eaux et aux évolutions des règles d'évaluation,

Expertise technique et appui

  • Apporter un appui aux autres chefs de projet de la direction sur la thématique des eaux souterraines.
  • Apporter un appui technique à l'équipe en charge de la gestion des marchés de réseaux de mesures de la qualité des eaux souterraines, participer à la validation et à la qualification des données des marchés « réseaux » du programme de surveillance du bassin.
  • Apporter un appui technique à la direction des politiques d'intervention, aux délégations de l'agence et aux différents partenaires de l'agence dans son domaine de compétence.
  • Participer à la mise à jour des référentiels « eaux souterraines ».

Définition des politiques et gestion des prestations

  • Participer à la définition de la politique de l'agence (programme de l'agence) dans son domaine de compétence.
  • Analyser et définir les besoins de prestations (internes et marchés publics), dans le cadre de la mise en œuvre des instructions nationales et des enjeux du bassin ; gérer les prestations (passation des marchés et encadrement des prestataires).

 

Interlocuteurs privilégiés :
Internes :
 Direction de l’évaluation et de la planification, Direction des politiques d’intervention et délégations régionales.
Externes : Ministère, Services de l’Etat, OFB, BRGM, prestataires de service, collectivités locales …

CANDIDATURE :
Candidats internes ou inter-agences :  expérience d'au moins 3 ans de services effectifs dans des fonctions de la cat. 2 et de l'accomplissement d'une période de mobilité d'au moins 3 ans hors des agences dans des fonctions de niveau au moins équivalent à celles relevant de la catégorie 2 ;
ou
12 ans de services effectifs, acquise dans des fonctions de la cat. 2 au sein d'une agence de l'eau, ou dans des fonctions de niveau au moins équivalent dans le secteur public ou privé.

Candidats contractuels  : Diplôme de niveau 7 exigé (BAC+5) 
Candidats fonctionnaires : Fonctionnaire de catégorie A

 

REMUNERATION ET CADRE D'EMPLOI :

Rémunération : 
contractuels - recrutement externe : de 36 000 €  à 47 000 € bruts annuels (selon expérience et grille indiciaire)
contractuels -mobilité interne : reclassement à indice équivalent ou immédiatement supérieur

Fonctionnaires,
emploi de rattachement : Chef de projet - RIFSEEP annuel selon corps d'origine :
Cat. A : IFSE groupe 3 (montants socles 14 200 € ITPE 1er grade - 18 300 € IDTPE // 14 050 € IAE 1er grade – 18 800 € IDAE) - CIA de 1400 € (montant de référence)

Télétravail : télétravail partiel possible

Déplacements : déplacements réguliers dans le bassin Loire-Bretagne et sur Paris

Avantages sociaux : 

  • Complémentaire santé - contrat de groupe avec participation de l'employeur,
  • Accès à un contrat de prévoyance - contractuels
  • Financement de Chèques Emploi Service Universels
  • Restaurant d’entreprise,
  • Participation à hauteur de 75% aux abonnement transports publics sur trajet domicile/lieu de travail et forfait mobilité durable
  • Accès à une amicale du personnel (Chèques Vacances, diverses activités sportives et culturelles).

Accessibilité :

  • Locaux accessibles en transports en commun.
  • Parking sur site.
  • Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Les locaux sont accessibles à des personnes à mobilité réduite.

ADRESSER VOTRE CANDIDATURE : https://www.profileau.fr