Contexte du recrutement et définition de poste :

Dans le cadre d’un remplacement maternité, le GODS souhaite recruter un ou une Chargé de Communication et de la Vie Associative, le poste consiste à mettre en œuvre et à coordonner la politique de communication de l’association et, à assurer l'animation et le renforcement du lien avec et entre les adhérents.

Développer la communication interne et externe

Co-animer la commission interne animation de la vie associative 

Développer la communication entre administrateurs et membres de l’association

Coordonner ou participer à l’organisation d’évènements pour faire connaître le GODS

Développer la communication vers les différents publics et l’ensemble des partenaires à travers des supports numériques, papier, réseaux sociaux …

Assurer la mise en forme, la production et la diffusion, des différentes publications du GODS : le Duvet (newsletter), la Lirette (rapport d’activité annuel), le Lirou (publication annuelle, technique et scientifique)  

Rédiger ou contribuer à la rédaction de rapports, bilans d’activité

Dynamiser la vie associative en lien avec la commission Communication et vie associative

Participer à l’élaboration de la politique d’animation de la vie associative en relation avec les partenaires, les adhérents, les bénévoles, le directeur et l’équipe de salariés

Développer la vie associative et la culture du bénévolat au sein de l’association et de ses adhérents

Améliorer les liens entre bénévoles, administrateurs et salariés

Suivi de la démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO)

Suivi du label Espace Natur’Ailes

Profil recherché :

 Conditions de travail :

Durée : Contrat à durée déterminée à plein temps de janvier 2027 à Aout 2027 ; durée hebdomadaire du travail : 35 heures ;

Mutuelle employeur prise en charge à 50 % ; Prime d’équipement annuel 75 € ; Abondement sur épargne salariale ; Avantages CSE ; Charte de télétravail ; Démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO) ; Ordinateur portable fourni ; téléphone portable ; Véhicule personnel indispensable (remboursement des frais 0,529 €/km) - Possibilité de véhicule de service ;

Rémunération selon la grille de la convention collective ECLAT sur une base de 325 points (groupe E) - ancienneté reprise ; Base : 2 321.19 € brut mensuel ;

Poste ouvert aux travailleurs handicapés

Prise de fonction souhaitée : idéalement le 04/01/2027 avec un accompagnement à la prise de poste

Date limite de dépôt des candidatures : 20/11/2026

Entretiens prévus : le 8 et 9 décembre 2026

Candidature (CV et lettre de motivation) à envoyer uniquement par mail à francois.teyssie@ornitho79.org

 Profil recherché :

Connaissances :

Fort intérêt pour le milieu associatif et son fonctionnement

Très bonnes capacités rédactionnelles et orales

Maîtrise des logiciels de bureautique, PAO/DAO, retouche photo Familiarité avec les techniques de prises de vues (photo et vidéo) 

Connaissance des principaux réseaux sociaux.

Qualification de Webmaster souhaitable

Connaissances en ornithologie appréciées

Compétences, qualités :

Créativité, autonomie, sens de l’organisation, sens du contact, travail en équipe