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Responsable du Pôle Animation - H/F #115716


Date de parution : 28-11-2024

Annonceur GEPOMAY
Contrat CDD 12 mois
Secteur Biodiversité / Services écologiques
Localisation DOM-TOM
Fonction(s) Animation / Formation / Enseignement
Formation Au moins BAC

Contexte du recrutement et définition de poste :

Le GEPOMAY, association agréée de protection de l’environnement et reconnue d’intérêt général, a pour missions l’étude et la conservation de la biodiversité de Mayotte et des milieux dont elle dépend, ainsi que la sensibilisation du public à la protection de la nature.

Actuellement, le GEPOMAY compte 16 salariés et l’association est constituée de 4 pôles : le pôle « Connaissance et Conservation de l’Avifaune », le pôle « Connaissance et Conservation de l’Herpétofaune », le pôle « Gestion des habitats » et le pôle « Animation ». Ce dernier est constitué d’une équipe de 3 animateurs. C’est dans ce contexte que le GEPOMAY recherche un·e responsable du pôle « Animation » dont les objectifs seront les suivants :

  • Pérenniser le pôle
  • Définir les objectifs du pôle et ses orientations, et les mettre à jour, si besoin
  • Assurer le suivi et la maitrise des projets du pôle, au niveau des délais, des réalisations et du budget
  • Organiser le bon fonctionnement du pôle et les échanges internes
  • Participer à une communication fluide avec les autres pôles et la hiérarchie

 

Missions principales :

1/ Animations :

  • Réalisation des devis et factures dans le cadre des prestations
  • Planification puis réalisation des animations dans le cadre de différents projets : animations scolaires et périscolaires en classe et en milieu naturel, gestion de 2 aires terrestres éducatives, interventions sur les sites en gestion du GEPOMAY auprès des habitants et du jeune public,…
  • Participation à certaines sorties nature avec les adhérents de l’association
  • Participation aux sorties « birdwatching » avec des touristes étrangers
  • Soutien aux animations May’refuges LPO dans les établissements scolaires
  • Gestion du Pass Culture
  • Entretien du matériel

2/ Gestion technique et administrative des projets d’animation

  • Budgétisation des projets et réponse à des appels à projet
  • Suivi des projets d’animation du Pôle et des conventions éventuelles
  • Réunion avec les partenaires techniques et financiers des projets
  • Rédaction des bilans

3/ Participation à la pérennisation des projets et au développement de l’association

  • Promotions des animations lors d’évènements et démarchage des structures par différents moyens de communication
  • Veille des appels à projet
  • Valorisation des projets d’animation auprès des partenaires

4/ Ressources Humaines

  • Gestion des animateurs
  • Participation aux recrutements des animateurs
  • Soutien de l’équipe dans la création de nouveaux supports d’animation
  • Organisation des réunions internes au pôle
  • Participation aux Comités de Direction (CoDir)
  • Concertations régulières avec la Direction

 

Missions annexes :

  • Soutien ponctuel aux autres pôles et aux postes transversaux
  • Participation à la coordination des bénévoles 
  • Participation à la communication générale : articles, page Facebook, … 
  • Participation à la vie de l’association
  • Réponses ponctuelles au téléphone fixe de l’association

 

Avantages et moyens disponibles pour le salarié :

  • Ordinateur
  • Mise à disposition d’un véhicule de service
  • Téléphone
  • Carte SIM

 

Contrat :

Statut : salarié·e du GEPOMAY, contrat à durée déterminée de 12 mois avec possibilité de passage en CDI.

Salaire mensuel : Cadre, Groupe G coefficient 375 de la convention collective des métiers de l’Éducation, de la Culture, des Loisirs et de l’Animation agissant pour l’utilité sociale et environnementale au service des territoires – ÉCLAT

La personne recrutée sera basée à Combani (Miréréni) dans les locaux du GEPOMAY. 

Horaires flexibles : possibilités de travail nocturne, en horaires décalées et le week-end.

 

Prise de poste souhaitée : mi-janvier 2025

Candidature (CV et lettre de motivation) à envoyer avant le 23 décembre 2024 à l’attention de la présidente et du directeur du GEPOMAY à l’adresse : animation@gepomay.fr

Pour toute demande de renseignements : contact@gepomay.fr

 

 

 

 

Profil recherché :

Compétences requises :

  • Formation en animation dans le domaine de l’environnement ;
  • Expérience en encadrement d’équipe ;
  • Expérience dans le milieu associatif vivement appréciée ;
  • Expérience en milieu tropical appréciée ;

 

  • Pratique du shimaoré et/ou du shibushi et de l’anglais très fortement apprécié ;
  • Compétences en gestion de projets ;
  • Connaissance des outils pédagogiques ;
  • Connaissances des acteurs de l’environnement ;
  • Permis B indispensable

Savoir être :

  • Rigueur
  • Autonomie
  • Adaptabilité
  • Persévérance
  • Esprit d’équipe et excellentes capacités relationnelles
  • Être à l’aise à l’oral