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CHARGE DE MISSION - ANIMATION SAGE H/F (remplacement congé maternité) #113665


Date de parution : 26-09-2024

Annonceur INSTITUTION ADOUR
Contrat CDD 7 mois
Secteur Biodiversité / Services écologiques
Localisation Landes
Fonction(s) Études / Projets / Développement
Formation Au moins BAC+3/BAC+4

Contexte du recrutement et définition de poste :

La personne intègrera l’équipe d’animation des SAGE. Elle participera notamment au renfort de l’animation du SAGE Adour amont et interviendra dans le cadre de la révision du SAGE Midouze.

Les missions ciblées dans le cadre de ce remplacement sont :

  • SAGE Adour amont
    • Renouvellement de la commission locale de l’eau : engager et suivre la démarche :

La CLE est renouvellée tous les 6 ans conformément à la règlementation. La CLE actuelle terminera son mandat en juin 2025. Il convient donc d’anticiper son renouvellement.

  • Déclaration d’intention relative à la concertation préalable du public :

Cette déclaration aura été publiée avant l’arrivée de la personne. Il s’agira de suivre la procédure et de la boucler au terme de 4 mois de publication.

  • Evaluation environnementale du SAGE :

Dans le cadre de la révision du SAGE, son évaluation environnementale doit être menée, conformément à la règlementation. Selon le choix de la CLE, l’évaluation pourra être réalisée en interne ou externalisée. Selon ce choix la personne devra établir une méthodologie et engager le travail en interne ou préparer un dossier de consultation et engager un appel à candidatures.

  • Animation des instances (Bureau, CLE, commissions) :

Préparation, animation, compte-rendus.

  • SAGE Midouze
    • Contribution à la rédaction de l’état des lieux / diagnostic du SAGE révisé

Ce document est en cours de rédaction. Une contribution de la personne recrutée sera sollicitée.

En tant que de besoin et en complémentarité avec l’équipe d’animation, la personne sera amenée à participer à toute autre mission relative à l’animation des SAGE au sens plus large. Il assurera cela en étroite collaboration avec l’équipe en poste

 

Type de contrat : CDD de 7 mois de novembre 2024 à juin 2025

Catégorie : B - technicien territorial ; rémunération selon les grilles du cadre d’emploi

Temps de travail : 35 h/semaine

Moyens matériels du poste : ordinateur, téléphone fixe et mobile, imprimante, véhicule de service en partage

Lieux de travail : le poste pourra être basé à Mont-de-Marsan (Landes), résidence administrative de l’Institution Adour, ou dans l’une des antennes territoriales de Bayonne ou de Pau (Pyrénées-Atlantiques). Déplacements à prévoir sur le périmètre des SAGE.

 

Candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) à adresser au Président de l’Institution Adour (Institution Adour, 38 rue Victor Hugo, 40025 Mont-de-Marsan Cedex ; contact-rh@institution-adour.fr ; 05.58.46.18.70), jusqu’au 4 novembre 2024.

Profil recherché :

Bac+3 à Bac+5 dans un des domaines suivants : eau/milieux aquatiques/environnement ou concertation/sciences politiques ou dans l’un des domaines abordés par le SAGE, notamment agronomie, avec une appétence forte pour la concertation.

Expérience dans la gestion de projet / la concertation en collectivité appréciée.

Profil débutant accpeté.

Permis B valide exigé.

 

Qualités personnelles :

  • Esprit d’analyse et de synthèse, pédagogie, qualité rédactionnelle ;
  • Capacité d’organisation, autonomie, sens de l’initiative ; dynamisme, force de proposition.
  • Qualités relationnelles et d’écoute ; aptitude à travailler dans une équipe pluridisciplinaire et avec des partenaires ;

 

Connaissances et compétences techniques :

  • Connaissances techniques et scientifiques pluridisciplinaires et transversales : gestion intégrée de la ressource en eau et en aménagement du territoire, écologie des milieux aquatiques, hydrologie, agronomie et pratiques agricoles, assainissement, eau potable, qualité de l’eau, prospective et changement climatique, etc. ;
  • Connaissances des acteurs (publics, parapublics, privés, socio-économiques, associatifs, etc.) usagers des ressources en eau et/ou œuvrant pour leur gestion ;
  • Connaissances du cadre règlementaire, du fonctionnement des collectivités et des établissements publics et des procédures de marchés publics ;
  • Pratique des logiciels bureautiques (Excel, Word, Power-point) ;
  • Pratique d’un outil SIG (Qgis) ;