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CHARGE DE MISSION RIVIERES H/F #77446


Date de parution : 17-09-2021

Annonceur SIRAH SUR L'ARNON
Contrat CDD 12 mois
Secteur Biodiversité / Services écologiques
Localisation Cher
Fonction(s) Études / Projets / Développement, Gestion technique

Contexte du recrutement et définition de poste :

Dans la perspective d’un futur Contrat Territorial, le ou la chargé(e) de mission assurera l’engagement et le suivi de l’étude diagnostic et ainsi que les étapes de préparation et d’approbation du Contrat Territorial.

Cette étude aura pour objet la définition, la planification et l’organisation du programme d’action pour la restauration des cours d’eau du territoire du SIRAH. Les étapes de préparation et d’approbation du Contrat Territorial permettront d’aboutir à un projet partagé pour la mise en œuvre future d’un programme d’action - fiche du poste par le lien suivant : https://sage-cher-amont.fr/offre-demploi-chargee-de-missions-rivieres-arnon-amont/

 

Gestion administrative et technique:

- Engager et suivre l’étude diagnostic des cours d’eau ;

- Suivre ou réaliser des dossiers administratifs (loi sur l’eau, DIG) ;

- Réaliser les demandes de subventions pour le financement des actions du syndicat ;

- Assurer le suivi administratif et technique : marchés publics, courrier, bilan d’activités, budget, subventions…

- Préparer les contenus pour le futur contrat Territorial (stratégie de territoire, feuille de route, programme d’actions hiérarchisé, plan de financement consolidé)

 

Animation, médiation, conseil technique :

- Coordonner et assurer la médiation entre les différents acteurs et auprès des riverains ;

- Animer des réunions internes et publiques ;

- Elaborer des supports de communication ;

- Assurer les relations avec les partenaires techniques et financiers ;

- Informer, sensibiliser les riverains et apporter du conseil aux élus ;

-  Développer la connaissance du territoire d’intervention, notamment pour l’accompagnement de l’étude préalable et la surveillance des cours d’eau.

 

- Salaire : rémunération selon grille des ingénieurs territoriaux ; échelon + prime en fonction de l’expérience du candidat ;

- Poste basé à Chateaumeillant (avec agents de la CdC), avec déplacements sur le territoire du syndicat.

Profil recherché :

- Bac +3 à +5, dans le domaine de l’environnement et des milieux aquatiques

- Compétences techniques en matière de fonctionnement des écosystèmes aquatiques et gestion globale des cours d’eau ;

- Connaissance de la réglementation liée à l’environnement et aux procédures de marchés publics ;

- Maîtrise de l’outil informatique (logiciels de bureautique, SIG) ;

- Connaissance des partenaires institutionnels ;

- Forte autonomie, capacité d’initiative, grandes qualités relationnelles et sens du contact humain, dynamisme ;

-  Capacités rédactionnelle et sens de l’organisation ;

- Permis B indispensable (véhicule de service) ;

- Expérience ou stage similaires souhaités.