Contexte du recrutement et définition de poste :

Structure

L’agence MTDA est un bureau d’études et de conseil intervenant autour de 5 pôles d’expertise : évaluations environnementales, diagnostics écologiques, prévention des incendies de forêt, et ingénierie forestière et expertise de l’arbre.

Le pôle Ecologie accompagne les acteurs du territoire dans l’intégration des enjeux écologiques dans leurs projets et décisions à travers des expertises règlementaires, diagnostics d’habitats naturels/ faune/flore, suivis d’espèces ou de chantier, expertises Trame verte et bleue/turquoise, caractérisation des zones humides ou des actions de sensibilisation et d’animation.

Notre équipe « écologie » représente une douzaine de collaborateurs situés à Venelles, Lyon ou à Bordeaux. Des outils internes liés aux inventaires de terrain et à l’analyse des enjeux écologiques ont été développés. L’équipe les met en œuvre pour réaliser des pré-diagnostics, des dossiers cas par cas, des inventaires 4 saisons dans le cadre de volets naturels d’études d’impact, des dossiers de dérogation CNPN, des études d’incidence Natura 2000, des expertises écologiques pour des documents d’urbanisme, des suivis de chantier et écologiques, des animations de sites Natura 2000, des plans de gestion d’espaces naturels ou de zones humides.

L’agence MTDA a mis en place depuis 2007 une démarche RSE, fédérant tous ses collaborateurs avec une passion commune de la protection de l’environnement. L’équipe soudée a à cœur la qualité du travail produit, en s’adaptant aux demandes de ses clients et partenaires, et valorisant les nombreuses références et compétences de l’agence.

Missions

Dans le cadre du développement des activités écologiques du pôle Ecologie de l’agence MTDA, le ou la chargé-e- d’études sera rattaché-e- à l’antenne de Bordeaux (Bègles), et aura pour mission de :

• Réaliser des inventaires de terrain: Habitats naturels, Flore, et ponctuellement Zones humides (pédologie) ;
• Réaliser des recherches documentaires et analyser les données collectées, réaliser les cartographies et rédiger des rapports étayés de tableaux, cartes, schémas en définissant les enjeux, les impacts et en proposant des mesures ;
• Apporter une expertise naturaliste et écologique (VNEI, CNPN, évaluation des incidences Natura 2000, volet écologique des documents d’urbanisme, etc.) ;
• Réaliser et participer à l’élaboration des propositions techniques et financières dans le cadre de réponse aux appels d’offre.
• D’autres missions pourront être confiées selon compétences, expériences et opportunités telles que l’animation de sites Natura 2000, actions de sensibilisation auprès de publics divers.

Les dossiers à traiter amèneront le ou la chargé-e- d’étude à se déplacer majoritairement dans les régions Nouvelle-Aquitaine, et Occitanie. Le rythme de déplacement est lié à la saisonnalité de l’activité (période de pointe entre avril et juillet, et dans une moindre mesure en automne).

Profil recherché :

Compétences et qualifications attendues

• Naturaliste, disposant de compétences solides sur les habitats naturels et la flore ;
• Formation en écologie ou biologie et expériences comme écologue ou botaniste souhaitée ;
• Connaissances naturalistes généralistes sur le fonctionnement des écosystèmes ;
• Bonne connaissance de la réglementation environnementale (zonages de protection) ;
• Identification et caractérisation des sensibilités des habitats et de la flore. Évaluation de l'état de conservation. Proposition de mesures de gestion et de conservation ;
• Autonome sur le terrain, connaissance des techniques d’inventaires, matériels et logiciels ;
• Capacité à rédiger des études et à présenter les résultats en réunion ;
• Permis B obligatoire ;
• Connaissances : systèmes d’information géographique (Qgis). Appartenance à un réseau naturaliste valorisé.
• Expériences souhaitées : idéalement, expérience en bureau d’études avec 2 ans d’expérience dans un poste similaire mais profil junior accepté.

Avantages à intégrer MTDA

• Contrat à durée indéterminée (CDI) ou contrat à durée déterminée (CDD) si souhaité - Statut de cadre ;
• Durée hebdomadaire de travail 37H - 12 jours de RTT - télétravail possible;
• Environnement de travail collaboratif ; études diversifiées, flexibilité et liberté dans l’organisation de son travail ;
• Poste à pourvoir rapidement - Prise de poste souhaitée : mai 2026.

Rémunération et primes

Rémunération, selon expérience métier similaire et convention collective SYNTEC : à partir de 28 800 € brut annuel pour un profil junior avec 1 an d’expérience, 30 360 € brut annuel pour un profil avec 2 ans d’expérience minimum dans le métier

• Primes annuelles, épargne salariale + primes conventionnelles
• Mutuelle santé prise en charge à 100 % + abonnement transport à 75 %

Pour postuler

Pour postuler, envoyez votre CV et une lettre de motivation à recrutement@mtda.fr et pour plus d'informations sur MTDA, visitez notre site web  Qui sommes-nous ? - MTDA

⚠️ Code à préciser dans l’objet du mail : 2026_55_CE_Bota_Bordeaux