Contexte du recrutement et définition de poste :

Sous la responsabilité du coordinateur technique du GODS, le.la chargé.e de missions ornithologiques sera en charge des missions suivantes :

• Réalisation des travaux de conservation (Prise en main et développement d’actions de protection et de valorisation d’habitats et d’espèces) ;
• Réalisation des travaux d’inventaires naturalistes notamment en lien avec le milieu agricole
• Animation des Mesures Agro Environnementales et Climatiques (MAEC) sur le territoire de La Mothe-St-Héray Lezay ;
• Conception de projets ornithologiques ;
• Réalisation de la veille prospective des besoins et attentes de son territoire de référence pour initier des projets ;
• Coordination des projets associatifs au niveau : régional, départemental ou local ;
• Animation des projets collaboratifs en lien avec les autres acteurs (institutionnels, associatifs, territoriaux, entreprises…) ;
• Réalisation des études et projets de diverses natures (diagnostics, inventaires, documents de synthèse, études de faisabilité…) ;
• Conception et mise en œuvre des outils de suivi et d’évaluation des projets ;
• Etre le référent départemental Courlis cendré et des expertises de la LGV-SEA ;
• Etre le référent local de l'ensemble du Mellois pour les espèces a enjeux étudiés par l'association (Outarde, Busards, Oedicnèmes, Courlis, Circaètes, ...) ;
• Rédaction d’articles (LIROU…) ;
• Encadrement de stagiaires et services civiques (après formation dédiée)
• Formation pour adultes notamment agriculteurs dans le cadre des MAE (après formation dédiée)
• Réalisation des études scientifiques et des expertises écologiques en lien avec les partenaires (CEBC-CNRS-INRAE, OFB, Univ LR, MNHN).

Conditions de travail :

• Contrat à durée indéterminée ;
• Durée hebdomadaire du travail : 35 heures ou 39 heures avec RTT (au choix) ;
• Mutuelle employeur prise en charge à 50 % ; Prime d’équipement annuel 75 € ; Abondement sur épargne salariale ; Avantages CSE ; Charte de télétravail ; Démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO) ;  Ordinateur portable fourni ; téléphone portable ; Véhicule personnel indispensable (remboursement des frais 0,529 €/km en 2026) - Possibilité de véhicule de service ;
• Rémunération selon la grille de la convention collective ECLAT sur une base de 325 points (groupe E) - ancienneté reprise ; 2 334.81 € brut mensuel sur 2026 ;
• Poste ouvert aux travailleurs handicapés
• Prise de fonction souhaitée : idéalement le 01/10/2026 avec un accompagnement à la prise de poste
• Date limite de dépôt des candidatures : 15/08/2026

• Entretiens prévus en deux temps :

  • Entretien présélection (30 min en visio) le 19 ou 20 aout
  • Entretien sélection (1h en présentiel/visio) le 25, 26 et 27 aout

Candidature (CV et lettre de motivation) et renseignement à envoyer uniquement par mail à etienne.debenest@ornitho79.org

Profil recherché :

• Bac +3 minimum et expériences dans la gestion d’équipe et de projets ;
• Connaissances naturalistes, particulièrement en ornithologie et des méthodes d’expertises et d’inventaires ;
• Expérience de manipulation d'oiseaux à des fins scientifiques et en protection de nichées ; 
• Expérience en travail en hauteur (une formation dédiée sera réalisée) ;
• Expérience en gestion d'équipe et de projets multiples ;
• Connaissances en agro-écologie et MAE ;
• Maîtrise des enjeux, des problématiques de conservation de la biodiversité et connaissance des acteurs ;
• Maîtrise des applications informatiques (suite office, Naturalist, SIG) et des bases de données naturalistes.
• Savoir travailler en équipe ;
• Aisance à l'oral et au rendre compte ;
• Montage de projet, suivi administratif et financier sont un plus ;
• Posséder des capacités rédactionnelles.