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ANIMATEUR (H/F) DIAGNOSTICS DE VULNERABILITE DU BATI AUX INONDATIONS H/F #125295


Date de parution : 19-12-2025

Annonceur INSTITUTION ADOUR
Contrat CDD 24 mois
Secteur Sol, sous-sol/environnement
Localisation Landes
Fonction(s) Études / Projets / Développement
Formation Au moins BAC+2

Contexte du recrutement et définition de poste :

  • L’Institution Adour, EPTB du bassin de l’Adour et des aquifères captifs de Gascogne, porte, sur plusieurs sous-bassins dont ceux du gave d’Oloron et de l’Adour aval, des programmes d’études préalables (PEP) à des programmes d’actions de prévention des inondations (PAPI).

    Ces PEP, d’une durée de trois ans nécessitent la réalisation d’un certain nombre d’actions indispensables aux futurs PAPI à venir.

    Dans le cadre de ses missions et au regard des actions inscrites dans ces programmes, l’animateur diagnostics de vulnérabilité du bâti aux inondations a en charge l’animation de l’axe 5 des PEP relatif à la réduction de la vulnérabilité du bâti (maisons d’habitations, entreprises de moins de 20 salariés, établissements recevant du public).

  • Piloter, tout au long de la mission, l’exécution de la procédure de commande publique pour l'externalisation des diagnostics de réduction de vulnérabilité en partenariat avec les acteurs du territoire
  • Mettre en œuvre un programme d'information et de communication relatif à l'axe 5 du PAPI et adapté à chaque sous-territoire en partenariat avec les acteurs locaux
  • Réaliser l'interface entre le prestataire, les gémapiens et les bénéficiaires tout au long de la mission (cela implique la présence sur le terrain pour la présentation et l'explication du dispositif, le contact entre le diagnostiqué et le diagnostiqueur, la présentation / explication du diagnostic, l'accompagnement des bénéficiaires à l'élaboration des dossiers de subvention pour les travaux) - Accompagner les gémapiens dans la définition des stratégies de réduction de vulnérabilité des bâtis - Réaliser par sous-secteur une évaluation de la politique de réduction de vulnérabilité du bâti mise en place au cours du PEP
  • Participer à l'élaboration des futurs PAPI(s) et notamment sur l'axe 4 et 5 : prise en compte du risque dans les documents d’urbanisme, adaptation des stratégies, des moyens et évaluation des objectifs

 

Rattachement hiérarchique : responsable du service risques fluviaux

Nombre de personnes encadrées : aucune

Relations internes : ensemble des agents de l’Institution Adour

Relations externes : agent des structures gémapiennes, services de l’État, services des Départements (Landes et Pyrénées-Atlantiques), EPCI-FP, communes, prestataires (entreprises et bureaux d’études), animateurs PAPI du bassin de l’Adour, partenaires institutionnels et techniques dans le domaine de l’eau et de la prévention des risques.

Type de contrat : Contrat de projet de 2 ans

Prise de poste : 1er mars 2026

Catégorie : Technicien ; rémunération selon les grilles du cadre d’emploi

Temps de travail : 35 h/semaine

Moyens matériels du poste : ordinateur, GPS, véhicule de service, équipement de terrain, …

Lieux de travail : Haut-Mauco ; déplacements à prévoir ; possibilité de télétravail 2 jours par semaine sur accord de l’employeur.

Contraintes particulières : Possibilité de réunion le soir, déplacements fréquents sur l’ensemble du territoire de compétence (principalement bassins du gave d’Oloron et de l’Adour aval)

Candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) à adresser à contact-rh@institution-adour.fr au plus tard le 15 février 2026

Profil recherché :

Formation :

Bac + 2/3 à Bac +5, formation dans le domaine de la prévention des risques ou du bâtiment/architecture

Connaissances générales :

  • technique d’animation et de concertation
  • connaissances de la prévention des risques et de l’adaptation des bâtis face à l’aléa inondation
  • connaissances en SIG (type QGIS)
  • méthode d’ingénierie de projet
  • méthodes et outils d’évaluation
  • capacité rédactionnelle, d’analyse et de synthèse

Compétences pratiques

  • autonomie, sens de l’initiative
  • travail en équipe
  • qualités relationnelles (concertation, communication, médiation)
  • pluridisciplinarité et capacité d’animation de projet
  • aptitude au travail de terrain
  • rigueur et méthode