Annonceur SYNDICAT MIXTE D'AMÉNAGEMENT DU BASSIN DE LA CHARENTE AMONT
Contrat Fonction Publique
Secteur Eau / Assainissement
Localisation Charente
Fonction(s) Études / Projets / Développement, Gestion technique
Formation Au moins BAC+3/BAC+4
Contexte du recrutement et définition de poste :
Zones humides :
- Inventaire des zones humides du territoire (pédologie+ botanique) sur la base de données OCARHY (logiciel QGIS) développé par Charente eau
- Animation de Groupes d’Acteurs Locaux, comités techniques, de suivi et de pilotage
- Caractériser l’état fonctionnel des zones humides et définir des objectifs de restauration (restauration, entretien, maintenir la gestion actuelle, …) ;
- Hiérarchiser les zones humides suivant les enjeux et définir les secteurs prioritaires de restauration fonctionnelle en concertation avec les élus du syndicat, les partenaires techniques et financiers et les acteurs locaux ;
- Elaborer un programme d’actions de restauration, de gestion et de suivi des zones humides en collaboration avec les partenaires, les acteurs locaux et la profession agricole et propriétaires ;
- Suivi des actions de restauration des zones humides
Plan d’eau :
- Inventaire et diagnostic (équipement, entretien, situation…) des plans d’eau du sous bassin de la Guerlie
- Rencontres des propriétaires : sensibilisation et communication sur l’effacement et l’entretien des plans d’eau
- Hiérarchiser les plans d’eau suivant les enjeux et définir les secteurs prioritaires de restauration fonctionnelle en concertation avec les élus du syndicat, les partenaires techniques et financiers et les acteurs locaux ;
- Elaborer les documents techniques et réglementaires en lien avec les travaux d’effacements
- Suivi des actions d’effacement de plans d’eau
Acquisition :
- Suivi de Vigi-foncier sur le territoire du SMACA (partenariat avec la SAFER) + suivi des acquisitions du CEN, de l’EPTB et du SMACA (seulement si opportunité sur terrains intéressant d’un point de vue biodiversité/ milieu aquatique, mais n’intéressant pas le CEN)
- Gestion des parcelles acquises pour l’entretien courant et leur restauration
Suivi des travaux
- Organisation du chantier (contact avec les propriétaires riverains et les exploitants, réunion publique, réunions de chantier, lien avec l’entreprise et les partenaires techniques et financiers) ;
- Maîtrise d’œuvre des travaux (suivi et encadrement de chantier) ;
- Gestion des subventions.
Conseil et sensibilisation auprès des collectivités du bassin et des propriétaires et exploitants
- Rencontre des propriétaires et/ou exploitants et/ou usagers de la rivière sur le terrain ou au bureau ;
- Renseigner les usagers selon leurs demandes ou les diriger vers les services concernés ;
- Aide à la réalisation de dossiers de déclaration de travaux en zones humides ;
- Recueil des doléances des usagers et transmission aux élus et/ou services concernés.
- Assurer des actions de sensibilisation
Gestion administrative du syndicat
- Gestion des mails ;
- Demande de subventions, demande d’acomptes et/ou de soldes de subventions pour le poste
- Compte-rendu des diverses réunions du syndicat (réunions publiques, réunions de chantier, réunions techniques) ;
- Suivi du budget concernant le poste et les travaux, en lien avec les élus, la technicienne rivière/bassin versant et la secrétaire comptable
- Organiser et animer les réunions avec les différents acteurs concernés et rédiger des rapports divers
offre : A pourvoir au 1er avril 2025- 35h ou 39h hebdomadaire
Pour postuler :
Merci d’adresser votre candidature (CV détaillé + lettre de motivation) avant le 03/03/2025, par mail à l’adresse smaca@orange.fr adressée à :
Monsieur le Président,
SMACA Syndicat Mixte d'Aménagement du bassin de la Charente Amont
Contact : chargée de mission rivière/ bassin versant : Mme Duchoiselle Morgane
smaca@orange.fr
05 45 85 38 64/ 06 31 40 88 72
Président du SMACA : Mr Labarussias Matthieu tel : 06 89 02 55 94
Profil recherché :
Niveau d’étude : BAC+3 minimum
Expérience : expérience 12 mois souhaitée
Diplôme recherché :
- Titulaire d’un diplôme en environnement (écologie, milieux aquatiques, agriculture…) et ayant déjà réalisé un inventaire des zones humides et un programme de restauration de milieux (expérience souhaitée d’un an)
Compétences :
- Maîtrise des méthodes de diagnostic, de relevés de terrain et de caractérisation des zones humides (état fonctionnel) ;
- Connaissance sur les plans d’eau (réglementation, équipement, …)
- Définir les objectifs de restauration/gestion des milieux humides ;
- Connaissance de la réglementation sur l’eau et les milieux aquatiques,
- Conduite de projet ;
- Suivi et évaluation des travaux ;
- Animation de réunions publiques et de groupes de travail ;
- Maitrise du dialogue territorial ;
- Maitrise des outils bureautique et SIG (QGIS) ;
- Titulaire de permis de conduire (B).
- Savoir nager
Compétences appréciées :
- Connaissance du milieu institutionnel des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale,
- Montage de dossiers administratifs, financiers et des commandes publiques ;
- Bonne connaissance du monde agricole ;
- Assurer la maîtrise d’œuvre et le suivi de chantier ou d’études,
- Connaissance du territoire (problématique, enjeux, acteurs)
- Connaissance sur les marchés public
- Bonnes qualités rédactionnelles (synthèse, administratif, communication).
Savoir-être :
- Qualités relationnelles ;
- Autonomie ;
- Rigueur et organisation ;
- Capacité d’analyse, esprit de synthèse ;
- Travailler en équipe et en réseau ;
- Dynamisme et réactivité
- Faire preuve de discrétion
- Être à l’écoute des usagers : être réceptif et attentif aux sollicitations des usagers pour transmettre leurs demandes à la hiérarchie,
- Être force de propositions,
- Être aimable et accueillant,
- Sens des responsabilités et du service public.