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Chargé.e d'études naturaliste H/F #115550


Date de parution : 25-11-2024

Annonceur CPIE BOUCLES DE LA MARNE / AVEN DU GRAND-VOYEUX
Contrat CDD 6 mois
Secteur Biodiversité / Services écologiques
Localisation Seine-et-Marne
Fonction(s) Études / Projets / Développement
Formation Au moins BAC+2

Contexte du recrutement et définition de poste :

CONTEXTE

Le CPIE Boucles de la Marne, association de valorisation et de protection de l’environnement, travaille depuis 28 ans à une meilleure prise en compte des espaces naturels et de la biodiversité du nord de la Seine-et-Marne. L’association accompagne tous les acteurs du territoire à la mise en œuvre de la transition écologique et solidaire qu’elle relève de la biodiversité (suivis naturalistes, atlas de la biodiversité communale, programme « Golf pour la biodiversité », etc.), du gaspillage alimentaire…

Dans le cadre de différents partenariats publics (collectivités locales, agence de l’eau, conseils départemental et régional) et privés, le CPIE Boucles de la Marne réalise des diagnostics et expertises écologiques afin d’améliorer la connaissance et d’orienter les mesures de gestion conservatoires, notamment en zones humides. L’association est notamment en charge de l’élaboration de plusieurs Atlas de la Biodiversité communale, de l’animation de la partie terrestre du site Natura 2000 de la Vallée du petit Morin, de la mise à jour des ZNIEFF du territoire et met en œuvre la déclinaison de la Stratégie Aires Protégées au niveau local.

Enfin, notre association se caractérise par une vie associative riche et dynamique ; les adhérents sont vivement invités à participer à la vie démocratique et à prendre part à nos activités (inventaires, actions de sensibilisation, chantiers nature…).

DESCRIPTIF DU POSTE

Expertise biodiversité (90 %)

Le ou la salarié·e réalisera une partie des inventaires et des suivis naturalistes qui nous sont confiés :

  • Suivis faunistiques, floristiques et phytosociologiques protocolés de différents sites
  • Identification de préconisations de gestion et de conservation adaptées aux enjeux
  • Analyse et saisie des données naturalistes (analyses statistiques et spatiales : TVB)
  • Rédaction de rapports et fiches de synthèse
  • Réalisation de cartographies de restitution
  • Montage et animation de réunions de restitution.

 

Sensibilisation (5 %)

Le ou la salarié·e sera amené·e à prendre en charge des sorties naturalistes thématiques organisées pour le grand public et les adhérents et à participer activement à la programmation événementielle (sorties nature, cycle de conférences, ateliers, etc.).

Fonctionnement et vie associative (5 %)

La vie associative fait partie intégrante des missions de l’équipe salariée. A ce titre, il sera attendu du ou de la salarié·e de :

  • Proposer régulièrement des articles pour le site internet, la lettre d’information mensuelle et les réseaux sociaux
  • Proposer des sorties thématiques et des ateliers naturalistes à destination des adhérents
  • Représenter l’association lors de festivals et forums
  • Prendre une part active aux différentes commissions thématiques (biodiversité, sensibilisation…) qui réunissent les adhérents, administrateurs et salariés autour d’une thématique commune.

DATES ET MODALITÉ DU RECRUTEMENT : pré-entretien téléphonique en décembre puis rencontre dans les locaux de l’association (entretien et mise en situation sur le terrain).

PRISE DE FONCTION : janvier 2025

SALAIRE : groupe D, indice 325 de la Convention Collective Nationale ECLAT, salaire minimal de 2 295,19 € brut mensuel.

NATURE DU CONTRAT : CDD à temps complet avec une période d’essai de deux semaines. Durée variable en fonction de la date de reprise de la salariée arrêtée mais la durée estimée est de six mois minimum.

ORGANISATION DE TRAVAIL : 35 heures par semaine, du lundi au vendredi. Travail occasionnel les week-end et jours fériés.

LIEU : Les bureaux de l’association sont situés à Trilport (Seine-et-Marne) et accessible via la ligne P.

AVANTAGES : Remboursement des déplacements professionnels au frais kilométrique, mutuelle d’entreprise obligatoire prise en charge à 50 %, Pass Navigo pris en charge à 50 %, télétravail partiel possible.

Le ou la salarié·e sera sous la responsabilité du président et de la directrice et directrice adjointe du CPIE Boucles de la Marne et travaillera en collaboration avec les salarié·e·s en poste.

Le ou la candidat·e devra être titulaire d’un permis de conduire et disposer d’un véhicule personnel (remboursement au frais kilométrique dans le cadre des déplacements professionnels). Il ou elle devra justifier d’un casier judiciaire vierge.

Informations et candidature (lettre de motivation, CV et références) à adresser avant le 15 décembre 2024 à :

Monsieur le Président du CPIE des Boucles de la Marne par courrier électronique à : contact@cpie-bouclesdelamarne.fr. Merci de préciser en objet du message : Recrutement en CDD – chargé·e d’études naturalistes.

Pour plus d’informations : www.cpie-bouclesdelamarne.fr

Profil recherché :

Formation(s) : BTS gestion et protection de la nature, Licence 3 professionnelle ou Master 2 en écologie.

Expériences et connaissances souhaitées 

- Expériences en inventaires et gestion de projets naturalistes

- Bonnes connaissances naturalistes et des méthodes d’inventaires

- Connaissance des milieux naturels et des zones humides en particulier ainsi que des enjeux qui leur sont liés

- Maîtrise des outils bureautiques et SIG (QGis) indispensable

- Analyse de données.

Des connaissances en botanique et chiroptérologie seront également fortement appréciées et souhaitées.

De l’expérience dans le domaine de l’animation nature serait appréciée tout comme de l’expérience en milieu associatif en tant que bénévole et/ou salarié·e.

Compétences professionnelles recherchées 

- Rigueur et goût du travail bien fait

- Esprit associatif

- Bonnes capacités rédactionnelles

- Sens du travail en équipe et de l’intérêt général

- Sensibilité personnelle pour les questions environnementales

- Esprit de synthèse

- Sens de la pédagogie et du partage des connaissances

- Aisance relationnelle et diplomatie

- Dynamisme et motivation

- Autonomie sur le terrain