Chargé de mission énergie-climat H/F

Date de parution : 29-11-2016 - Référence :

Annonceur Syndicat mixte du Cotentin
Contrat CDD 6 mois
Secteur Développement durable
Localisation Normandie (Basse-)
Fonction(s) Études / Projets / Développement
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Contexte du recrutement et définition de poste :

Le Syndicat mixte du Cotentin, structure porteuse du Pays du Cotentin, recrute un(e) chargé(e) de mission pour poursuivre la démarche énergie-climat (plan d'actions 2017), dans le cadre d'un remplacement congés maternité.

Période : fin février/fin août 2017. Lieu d'affectation : Cherbourg-en-Cotentin.

Il aura notamment pour mission :

- de sensibiliser les acteurs locaux aux enjeux et objectifs de la transition énergétique et de faciliter le passage à l'acte, par le biais d'actions telles que les permanences Espace Info Energie, le défi Familles à énergie positive ou encore, des rencontres thématiques dédiées aux élus du Cotentin

- de poursuivre le Plan climat à travers la prise en compte des risques littoraux et du changement climatique (volet adaptation) et l'accompagnement des porteurs de projet LEADER en lien avec la mission

- d'accompagner la communauté de communes des Pieux dans l'élaboration de sa stratégie de transition énergétique dans le cadre de l'appel à manifestation d'intérêt régional "Territoires en transition énergétique" :

aide technique et méthodologique pour initier l'élaboration de la stratégie : lancement de la concertation, définition d'un scénario de transition énergétique avec des objecifs chiffrés et l'appui technique sur des projets potentiels,

aide à l'articulation des démarches Agenda 21-transition énergétique. L'AMI "Territoires en transition énergétique" constituera le volet lutte contre le changement climatique de l'Agenda 21,

facilitateur dans les échanges avec l'Ademe et la Région Normandie et éventuellement avec d'autres interlocuteurs.

- de participer à l'évaluation des actions dans le cadre d'une démarche continue.

Dépôt des candidatures (CV et lettre de motivation) avant le 6 janvier 2017, pour un entretien le lundi 23 janvier 2017. A l'attention de Monsieur le Président du CDG 50 :

- Par courrier : CDG 50 - 139, rue Guillaume Fouace - CS 12309 - 50 009 Saint-Lô Cedex

- Par mail : cdg50@cdg50.fr

- Informations complémentaires auprès du Syndicat mixte du Cotentin : 02 33 53 57 12.



Profil recherché :

Compétences requises : connaissances des problématiques énergie/climat (enjeux, approche scientifique et technique en matière de bilan des consommations d'énergie et GES, acteurs de l'énergie), aptitude à la manipulation et à l'interprétation de données chiffrées, connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.

Une première expérience significative dans le domaine de l'énergie, et plus particulièrement dans l'accompagnement des politiques énergie/climat, serait un plus.

Principale finalité du poste : assurer la continuité des actions inscrites au programme 2017, en collaboration avec l'ensemble des partenaires.

Qualités professionnelles requises :

- capacité à animer un programme et des réseaux d'acteurs,

- capacité à organiser et animer des temps d'information et d'échange

- autonomie et esprit de synthèse

- qualités relationnelles et goût pour le travail en équipe

- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, PowerPoint, etc.)

- Permis B indispensable

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